先日、トバッチリで日々の報告書書きをするコトになったのですが...
一作業員の私には、全体を把握するコトは、やはり難しく...
大まかなトコは、私が書いているのですが
細かいトコは結局、リーダーさんが書いてくれておりますw
元々、面倒見が良い方というか...
そういうの好きなんでしょうね。
というか、ほっとけないと思われたのかw
私的には
『皆で、定時で帰ろうよ』
という方針なので、残業するかなんて、朝から聞かないしw←
(結局、リーダーさんが朝から聞いている)
トバッチリで引き受けた報告書書きですが...
引き受ける代わりに
『残業するかどうか、自分で決めて良い』
そんなお許しを頂きました。
報告書に残業したかも記入するので。
なので日々
自分で進捗状況を考えて、自分でどのくらい残業するのか考えられるようになりました。
なので
ギリギリまで悩むw
基本的に残業無しで帰りたい人なので...
ひたすら悩むw
今日は結局、残業したのですが。
でも日々に張り合いが出てきました。
残業しなくて済むように、ひたすら頑張るし。
残業となっても、自分で納得して決めたコトなので。
リーダーさん的には
計画性が無いと思ってるかもだけどw
私にはこのやり方があっています。
