今日は有給休暇を頂き、午前中から出掛けていた。
お昼に、昨日職場で話題になっていたマックの新作を食べに行こうとしていたら、職場の姐さん方から連絡が…
定時で仕事を終わらせるから、皆でマックに行こう
という内容。
『そんなに私に会いたいのかい？（笑）』
なんて、冗談を返しつつマックに集合。
今日の職場の出来事の報告や噂話、仕事と全く関係ない話など話が途切れるコトなく続いていく。
せっかく夜、マックに来たのだからと、夜限定の新作を試してみた。
どん！
ごはんバーガーのベーコンレタス
ごはんと合うのか？疑いながら食べてみましたが、結構イケる。しかし、カラシマヨネーズの部分は合わない気がしてきた…
いやまぁ、マヨネーズごはんとか幼き頃はやっていたし？
辛いの苦手だからかなぁ…ふつうのマヨならごはんと合うのに…
２時間くらい経過後、残業を終わらせたボスも参戦。
お疲れの様子だが、女性陣のお喋りに付き合ってくれている。
なんか解散前に、私の最初の職場の話になった。
入社したての頃の最初の上司は、現場の仕事をせずにずっとパソコンばかりイジっている人だった。
数年後に、納得の行かない人事異動で当初は不満タラタラでヤル気が出なかったと語っていたが…(そして和解した)
なので、まだ新人だった自分がひたすら現場を回した。…その時は上司と私の二人しかいなかったので。
おかげで、現場のコトは殆ど出来るようになったし、上司の仕事だった管理の仕事もほぼ出来るようになった。
そこで得た教訓は場合にもよるが
『上司が仕事が出来ない(やらない)方が部下が育つ』
数年後に上司の仕事を引き継いで、部下に指示する立場になったケド、人に指示するのは苦手だし、説明するより自分でやった方が早いので管理の仕事は殆ど自分でやっていた。
終わらなくて、１人で残ったりもしていた。
しかし、体調不良やら、インフルやらで急に仕事を休んだときに、肩代わりしてくれた人達がいた。
その仕事を教えて来なかったのに、見様見真似や他の上司に聴いたりしてやっていてくれた。
あぁ、そうだった。
人は必要に迫られた時の方が成長する。
だから
『上司が仕事出来ない(やらない)方が部下が育つ』
それからは、皆に教育するようにして仕事を分担し、自分も楽になりました…とさ。
てなコトを丁寧に説明出来たら良かったのだけど…
自分の歴代のボス(上司)は、仕事をせずに部下にやらせるタイプか、すごく優秀で余裕で仕事をこなす人の両極端な感じの人が多かった。
今のボスは、優秀なんだけどたまに余裕が無さそうに見えるので、なんか心配になる…歳も近いし。
今日も、他の人の残業に付き合って遅くなった。
いつも早くに出勤し、誰よりも遅く帰る。
姐さん方も優秀なんで、自分のやれそうな仕事はどんどん進んでやってくれている。
でも、その一方で甘えちゃう人もいて…まぁ、自分もたまに甘えてしまうのだが…
だから、任せられる仕事はどんどん自分たちに任せて行けば良いのだ。
そりゃボスにしか出来ない仕事も多いけど…
たまには、任せて先に帰るのもいいと思う。
皆で分担出来れば、負担も減るのではないか？
それが言いたかったのに口から出た言葉は
「一部の人間に甘いんじゃない？」
…うぅ…端折り過ぎだぁ〜！
結局、話の流れが違う方に行き、伝わらんまま解散となってもうた…
帰りの車の中でぐるぐる脳内大反省会…
ほんと、説明下手だな、自分…
ボスを気遣うつもりが、批判して終った感じに…
今のボスは、タメ口でも怒らないし、皆に愚痴も弱音もはく。
皆もボスをイジるし、気軽に何でも言う。
なんか、身近な感じがして上から目線で言えば、この関係性を気に入っている。
気に入っているので、なんとかフォロー出来たら良いな。皆で楽しく仕事が出来るように盛り上げて行きたい！と思っているのだが…
それを、恋愛感情では？と深読みしてくる方々もいる…そういう話は皆、好きだしね（笑）
恋愛感情じゃ無いんだけどなぁー
相手がおる人に手を出せるほど経験値もやる気も根性もないし、それに…
噂話がすぐ広がる職場での恋愛はしたくない（笑）
仕事、やりにくくなるし（笑）
ともかく、楽しいお時間でした。
もう少し、話上手になりたいな…
